Pentingnya Pengacara di Sebuah Perusahaan

Muhammad Ari Pratomo
MuhammadAriLaw

Perusahaan didalam menjalani Bisnis tentunya wajib memperhatikan aspek-aspek Hukum agar tidak tersangkut masalah, Oleh karenanya Tentu sangat memerlukan Pengacara. Tak peduli apakah perusahaan itu kecil atau besar namun jika sudah dihadapkan dengan masalah atau kasus sama saja sangat diperlukan solusinya dan masalah tersebut harus diselesaikan.

Jika membayar Pengacara pada saat menghadapi masalah maka pasti tarifnya mahal. Terkadang tidak sebanding antara nilai masalah yang dihadapi dengan bayaran Pengacara yang disewa.

Untuk menghematnya maka perusahaan harus mempunyai Pengacara tetap (Corporate Lawyer). Dengan Corporate Lawyer bayaran Pengacara tidak sebesar menyewa Pengacara ketika menghadapi masalah. Karena Corporate Lawyer honorariumnya bisa disepakati dengan Pengacara baik dibayar bulanan atau tahunan.

Manfaat memiliki Corporate Lawyer permasalahan bisa diatasi sebelum masalah menjadi besar. Bahkan dengan Corporate Lawyer bagaimana caranya agar permasalahan yang menimpa Perusahaan tidak sampai membuat kerugian yang sangat besar apalagi sampai perizinan Perusahaan itu menjadi bermasalah. Oleh karenanya dengan kompetensi dan pengalaman masalah Seorang Pengacara Perusahaan bisa menyelesaikan secara efektif dan efisien.

Manfaat memiliki Corporate Lawyer antara lain untuk mengurusi dokumen bisnis atau perjanjian- perjanjian serta peraturan- peraturan yang dibuat Perusahaan agar menjadi lebih kuat secara hukum sehinga dapat melindungi pengusaha saat terjadi perselisihan. serta menurus Tagihan- tagihan perusahaan yang macet, perselisihan hubungan industrial dengan pekerja atau Serikat Pekerja, bahkan jika ada pengawasan atau panggilan dari instansi ketenagakerjaan ditangani secara profesional jika ada Corporate Lawyer.

Dengan adanya Corporate Lawyer, pengusaha fokus dalam berbisnis atau menjalankan usahanya, tidak lagi khawatir dengan permasalahan yang terjadi di perusahaan asalkan tepat dalam memilih Corporate Lawyer.

Komentar

Muhammad Ari Pratomo

Hukum Ketenagakerjaan di Indonesia: Perlindungan Hak Pekerja dan Pembaruan Terkini di Tahun 2025

Muhammad Ari Pratomo Hukum Ketenagakerjaan di Indonesia: Perlindungan Hak Pekerja dan Pembaruan Terkini di Tahun 2025 Oleh: Muhammad Ari Pratomo, Pengacara, Penulis, dan Musisi Pendahuluan Di Indonesia, sektor ketenagakerjaan memainkan peran yang sangat penting dalam kehidupan ekonomi dan sosial masyarakat. Setiap pekerja berhak untuk memperoleh perlindungan, baik dalam hal keselamatan kerja, kesejahteraan, maupun hak-hak lainnya yang mendasar. Dengan terus berkembangnya dunia kerja dan tuntutan zaman, penting bagi setiap pekerja dan pemberi kerja untuk memahami hak dan kewajiban yang ada dalam hukum ketenagakerjaan. Artikel ini akan membahas tentang hak-hak pekerja di Indonesia, dasar hukum ketenagakerjaan yang berlaku, serta pembaruan terkini dalam undang-undang ketenagakerjaan di tahun 2025. Dasar Hukum Ketenagakerjaan di Indonesia Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan UU Ketenagakerjaan ini adalah undang-undang utama yang mengatur tentang hak dan...

Penyalahgunaan Kekuasaan dalam Hukum Indonesia pada 2025

Muhammad Ari Pratomo Penyalahgunaan Kekuasaan dalam Hukum Indonesia pada 2025 Oleh: Muhammad Ari Pratomo, Pengacara, Penulis, dan Musisi Pendahuluan Penyalahgunaan kekuasaan merupakan salah satu bentuk tindakan yang melanggar hukum dan merugikan masyarakat. Sebagai negara hukum, Indonesia memiliki regulasi yang mengatur untuk mencegah penyalahgunaan kekuasaan oleh pejabat negara atau pihak yang memiliki kewenangan. Dalam konteks ini, penting bagi setiap warga negara untuk memahami apa itu penyalahgunaan kekuasaan dan bagaimana hukum Indonesia mengatur hal tersebut. Artikel ini akan mengulas secara mendalam tentang pengertian, bentuk-bentuk penyalahgunaan kekuasaan, serta bagaimana hukum Indonesia pada tahun 2025 menangani hal tersebut. Dasar Hukum Penyalahgunaan Kekuasaan di Indonesia Penyalahgunaan kekuasaan diatur dalam berbagai peraturan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia. Beberapa dasar hukum yang relevan adalah: Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang P...

Hukum Warisan di Indonesia: Pemahaman dan Perkembangan Terbaru di 2025

Muhammad Ari Pratomo Hukum Warisan di Indonesia: Pemahaman dan Perkembangan Terbaru di 2025 Oleh: Muhammad Ari Pratomo, Pengacara, Penulis, dan Musisi Pendahuluan Hukum warisan merupakan salah satu aspek penting dalam hukum perdata yang mengatur tentang pembagian harta peninggalan seseorang setelah meninggal dunia. Di Indonesia, pembagian warisan diatur dalam Kitab Undang-Undang Hukum Perdata (KUHPerdata) serta beberapa regulasi lainnya, yang memberikan pedoman bagi ahli waris dalam menentukan hak mereka terhadap harta warisan. Namun, dengan perkembangan zaman, banyak perubahan dan tantangan dalam pengaturan hukum warisan, terutama dalam konteks hukum modern dan kebutuhan untuk merespons dinamika kehidupan sosial yang semakin kompleks. Artikel ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mengenai hukum warisan di Indonesia, dengan mengulas dasar hukum yang relevan hingga tahun 2025 serta memberikan pengetahuan mengenai perkembangan terbaru dalam pengaturan warisan. Dasar Huku...

Muhammad Ari Pratomo

Cari Blog Ini